ما هى الامور التى تزيد من فرصتك في مقابلة الوظيفة

[imported_القبطان]

[ALIGN=CENTER][TABLETEXT="width:100%;background-image:url('https://img-fotki.yandex.ru/get/9105/39663434.792/0_a4881_9cafb14c_L.gif');border:10px ridge white;"][CELL="filter:;"][ALIGN=center]
[ALIGN=CENTER][TABLETEXT="width:90%;background-image:url('http://img-fotki.yandex.ru/get/6518/39663434.220/0_7c500_e9368392_M.jpg');border:10px ridge white;"][CELL="filter:;"][ALIGN=center]
[ALIGN=CENTER][TABLETEXT="width:80%;background-color:black;border:10px ridge white;"][CELL="filter:;"][ALIGN=center]

إليك نصيحة لمقابلة العمل القادمة: تخلَّ عن البرود، والهدوء وأظهر المزيد من الحماس، إذ وبحسب دراسة نشرت في مجلة “إيموشن” أجراها باحثون من جامعة ستانفورد، فإن أرباب العمل عامة يفضلون المرشحين الذين يأتون للمقابلة متحمسين على أولئك الذين يأتون مسترخين وهادئين، إذ يشير الباحثون إلى أن هذا الموقف أو السلوك يؤدي إلى تحيز ثقافي لأرباب العمل، ما لا يضع الأشخاص الهادئين أو الذين يأتون من خلفيات محافظة في موضع جيد.

ألقت دراسة سابقة الضوء على ظاهرة سماها الباحثون بـ”التأثير المثالي” والتي تشير لما يريد أن يشعر به الشخص، أو كيف يريد أن يراه الناس، والتي غالبًا ما تتناقض مع “التأثير الحقيقي” والتي تعبر عن كيف يشعر الشخص وكيف يراه الآخرون بالفعل، ومن المثير للاهتمام أن للثقافة تأثيرًا كبيرًا على التأثير المثالي مقارنة بالتأثير الحقيقي. فالأمريكيون من أصل أوروبي وآسيوي يفضلون الحماس، بينما يفضل الشعب الصيني من هونج كونج حالة الشخص الهادئة، ولكن هل يعتبر ذلك تأثيرًا تقافيًا غير منطقي؟ أم أنه أمر قد يؤثر على حدث مهم في الحياة كمقابلة عمل مثلًا.

تشير أستاذة علم النفس في جامعة ستانفورد جين تساي: «إن أفضل طريقة للتأثير على طريقة تقديمنا لأنفسنا عند التقديم لوظيفة، هو ما نريد أن نشعر به، وما تمليه علينا ثقافتنا»، وأجرت تساي ولوسي زانغ بنشاريت خمس دراسات على 1041 مشاركًا، وعلى عدة سيناريوهات في أماكن العمل، وقارن الفريق في جميع الدراسات باستثناء واحدة بين نتائج عاملين أمريكيين أوروبيين أو آسيويين، وأولئك الصينيين الذين يعملون في هونج كونج.

تضمنت إحدى المهام 236 متطوعًا تظاهروا بتقدمهم لفترة تدريب يتم اختيار المتدربين فيها بناءً على التنافس، فسجلوا مقطعًا مصورًا يقدمون فيه أنفسهم لرب العمل المحتمل، ومن ثم أخبروا الباحثين ما الانطباع الذي كانوا يحاولون تركه، فذكر 86% من الأمريكيين الأوروبيين، و72% من الأمريكيين الآسيويين بأنهم كانوا يحاولون إظهار الحماسة، بينما ما نسبته 48% فقط من الصينيين أبدوا ذلك، وتوافق ذلك في الواقع من المقطع الذي سجلوه، إذ أظهر الأمريكيون الأوروبيون حماسة أكبر بذكرهم لجمل كـ”أنا متحمس حقًا لهذا العمل”، مقارنة بالصينيين.

وفي تجربة ثانية بحثت في وجهة نظر أرباب العمل، طُلب من المشاركين أن يتظاهروا بتوظيف متدرب لديهم، واختار الأمريكيون الأوربيون من أظهر الحماسة لكونها ميزة ثمينة بحسب ما يعتقدونه، بينما فضل الصينيون من هونج كونج المرشحين الهادئين، وكان اختيار الأمريكيين الآسيويين متوسطًا ما بين الميزتين، ودعمت هذه الدراسة دراسة ثالثة، عُرض فيها لـ 300 أمريكي مقاطع فيديو لثلاثة مرشحين يتقدمون فيها للعمل، أحدهم أظهر حماسًا، والآخر كان هادئًا، والثالث كان حياديًا، فاختار 47% منهم الأشخاص الذين أظهروا حماسًا وشغفًا، بينما اختار 23.7% الهادئين، و29.3% اختاروا الحياديين.

وتوضح تساي قائلة: «يعتقد الأشخاص أن حدسهم قد يخبرهم شيئًا عن شخصية الطرف الآخر، إلا أن بياناتنا تشير إلى أن الحدس يشير أيضًا للبيئة التي أتوا أنفسهم منها، ما يؤدي لتحيز ثقافي عند التوظيف، وإن كنا نرغب بالاستفادة من التنوع في مكان العمل، فيجدر بنا أن نوسع آفاقنا حول الصفات العاطفية التي نبحث عنها في المتقدم المثالي للوظيفة».

[/ALIGN][/CELL][/TABLETEXT][/ALIGN]
[/ALIGN][/CELL][/TABLETEXT][/ALIGN]
[/ALIGN][/CELL][/TABLETEXT][/ALIGN]

[عواد الهران]

بارك الله فيك...

جزاك الله خير الجزاء,

ولك الشكر والامتنان,

والتميز بكمن بما نستفيد ونفيد,

وقمة التفاعل:

بالرد عليكم ,وتلقي ردودكم الكريمه.

[عيسى العنزي]

شكرا لك على الموضوع
يعطيك العافيه
احترامي

[حلا ليالي]

الله يعطيك العافيه
سلمت يداك ودام عطائك

طرح رائع كروعة حضورك
اشكر ك علي روعة ماقدمت واخترت
من مواضيع رائعه وهامة ومفيدة
عظيم الأمتنان لكَ ولهذا الطرح الجميل والرائع
لاحرمنا ربي باقي اطروحاتك الجميلة

ـــ
تحياتي وعطروردي

كل الشكر على طرحك الرآئع
وفي انتظار ابداعك القادم بكل شوق
لك وافر التقدير
تقبل مروري المتواضع

[الدكتور على حسن]

الاخ الفاضل والقدير
اديبنـا المتميز والمبدع الاستاذ
القبطـــــان
تحياتى وتقديرى وإحترامى
وكل الشكر وكل التقدير
لحضرتك
على روعة ما قدمت لنـــا
من موضوع اكثر من رائع
اللهم اكرمك وأسعدك وبارك فيك
ربنا يجعل كل ما تقدمونه
في موازين حسناتكم
ويجازيك عنا خير الجــزاء
يااااااااااااااااارب
لك كل تحياتى وتقديرى وحبى
الدكتــور علــى
:jn22:ff1 (1799).gif121.png

اهنيك ع الذوق
إبداع في الطرح وروعة في الإنتقاء
وجهداً تشكرون عليه
دمتم بروعة طرحكم
أكاليل الزهر أنثرها في متصفحكم

[˛ ذآتَ حُسن ♔]

تسلم الأيـــآدي ع الجلب الرائع
ربي يعطيكـَ الف عـآافيه
لا حرمنـــا جديدكـَ وجهودكـَ
ننتظر جديدكـ ب كل شوق
لروحكـَ بسـآتين اليـآسمين

القبطان

أشكرك علي هذا الطرح الرائع كروعتك
وعلي كل هذه المعلومات المميزة كتميزك
معلومات ونصائح تستحق المتابعة لنتعلم
لا حرمنا الله من حسن اختيارك لنا
تحياتي وتقديري لكم